• Herzlich Willkommen!
    Schön, dass Sie zu uns gefunden haben.

    Wir sind das Erwerbslosen Forum Deutschland und befassen uns vor allem mit den Problemen bei Erwerbslosigkeit, Armut und gesellschaftlicher Benachteiligung.
    Das wichtigste Ziel ist, dass jeder zu seinem Recht kommt und diese nicht von den Behörden vorenthalten werden. Dazu gehört auch, dass Sie Ihre gewonnenen Informationen an andere weiter tragen. Bei den vielen völlig willkürlichen Handlungen von Behörden - und besonders bei Hartz IV - müssen Betroffene wissen, wie sie sich erfolgreich wehren können.
    Was man als Erwerbsloser zur Abwehr von Behördenwillkür alles wissen muss.
    Genauso wichtig ist es, dass Sie mit dazu beitragen, dass dieses unsägliche Gesetz Hartz IV überwunden werden muss. Deshalb brauchen wir auch aktive Unterstützer, die durch zivilen Ungehorsam, bei Demonstrationen etc. sich für diese Ziele einsetzen. Hierzu geben wir regelmäßig Informationen heraus.
    Mit diesen Zielen haben wir hier viele Menschen versammeln können, welche offen über sich diskutieren und ihre eigenen Erfahrungen hilfsbereit anderen mitteilen. Am besten ist es, wenn Sie sich kurz fürs Forum registrieren und Ihre Probleme, Meinungen und Ideen schreiben Das geht ganz schnell, ist kostenlos und bringt Ihnen nur Vorteile. So werden Sie sicherlich auf Gleichgesinnte stoßen, welche gerne versuchen, Ihnen weiter zu helfen, damit Sie den richtigen Weg finden. Ebenso habe Sie damit Zugriff auf unsere Vorlagen zu Widersprüchen, Klagebeispiele etc... Hier können Sie sich registrieren.

    Hoffentlich finden Sie, was Sie suchen.

So gehts auch: Wenn Mitarbeiter ihre Chefs wählen - Unternehmen in Arbeiterhand

Status
Nicht offen für weitere Antworten.
E

ExitUser

Gast
  Th.Starter/in  
#1
Unternehmen in Arbeiterhand - Wenn Mitarbeiter ihre Chefs wählen

... Das 400-Mitarbeiter-Unternehmen ist seit seiner Gründung zu 100 Prozent in den Händen der Belegschaft. 90 Mitarbeiter halten Anteile an der GmbH, Tendenz steigend. Das demokratische Grundverständnis stammt aus der Gründerzeit ...

... Der Höhe der Gewinnausschüttung müssen der Aufsichtsrat - er besteht aus acht Mitarbeiter-Gesellschaftern und vier "normalen" Beschäftigten - und die Gesellschafter zustimmen. Die Anteilseigner seien "zweigeteilt", sagt Marketing-Leiter Dietmar Schlosser: Der Arbeitnehmer wolle mehr Geld, der Gesellschafter überlege, ob die Firma das tragen könne ...

... Jeder Mitarbeiter kann Anteilseigner werden. Einzige Voraussetzung: Er muss seit zwei Jahren angestellt sein und mindestens 120 Stunden im Monat arbeiten. Die Aufnahmeprozedur ist aber nicht ganz ohne. Eine von den Gesellschaftern gewählte Aufnahmekommission entscheidet über Anträge ...

Kompletter Artikel >>> Unternehmen in Arbeiterhand: Wenn Mitarbeiter ihre Chefs wählen | Frankfurter Rundschau - Wirtschaft
 
Status
Nicht offen für weitere Antworten.
Oben Unten