nightangel
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Hallo an alle,
ich brauche wohl nach langem auch mal wieder einen Rat.
Erst einmal ein wenig zur Vorgeschichte.
Ich hatte letzte Woche einen Termin bei meiner Arge . Einladung auch noch geschrieben und verschickt von meinem bisherigen FM mit dem ich eigtl. auch ganz gut zurecht kam. Nunja, dort angekommen stellte sich raus das der bisherige FM nicht mehr dort ist, ich somit jetzt einer neuen FM gegenüber sass. Hatte bei der schon von Anfang an das Gefühl da wird noch einiges auf mich zu kommen. *sfz*
Jetzt aber zu dem Gespräch. Sie schaute natürlich erstmal in den Computer wegen meiner Daten und meines bisherigen Werdegangs, kam dann auf das Thema der letzten "Trainingsmaßnahme" in der ich mich incl. Praktikum zum 05.05.09 befand. Erzählte irgendwas von wegen Praktikum und 20km und das ich ja dafür Fahrgeld bekommen hätte. Naja, es waren egtl. 35km. Dann irgendwas von Wohnortnah worauf ich meinte wenn 35km Wohnortnah sind, ok. Hatte irgendwie alles wenig Zusammehang was da von ihr kam klang auch etwas vorwurfsvoll als wenn ich mir hätte was näheres suchen müssen wegen der Fahrtkosten. Ich hatte dann gemeint das zu der Vorgeschichte, warum das so weit weg war, wohl nichts im Computer steht (hatte meinem andern FM das alles erzählt was da so abgelaufen ist). Nach ein zwei Sätzen dazu von mir kam dann es würde nichts dazu drin stehen und da wäre jetzt auch keine Zeit für (sprich sie wollte das garnicht hören).
Ausserdem wollte sie das ich jetzt alle zwei Wochen dort erscheine, weil sie müsse was tun und die schreiben was von Intensivbetreuung. Nachdem ich mehrmals fragte was das bringen soll das ich alle zwei Wochen dort erscheine fragte sie dann einen Kollegen, kam wieder und meinte der Kollege sagte alle zwei Wochen würden die nicht machen aber alle 4 Wochen sollte ich dort auftauchen und wieder mehrmals was von "die schreiben Intensivbetreuung" und daher müsse sie was tun. Irgendwann fragte ich dann mal wer denn eigtl. DIE sind. Darauf kam das stünde im Bericht des letzten Maßnahmeträgers.
Bestimmen jetzt also schon irgendwelche eingekauften Maßnahmeträger was die Argeleute zu tun haben?
Dann schaute sie in meine bestehende EGV , die ich am 25.05.09 noch mit dem alten FM abgeschlossen hatte und stolperte wohl darüber das da nur 4 Bewerbungen pro Monat (insg. also 24) drin stehen, das wäre ihr viel zu wenig. Sie druckte also eine neue aus die genauso wie die alte war, bis auf das mit den Bewerbungen, wo sie erst 8 pro Monat wollte, nach Protest von mir dann aber 7 pro Monat rein schrieb, nachdem ich fragte wo ich die ganzen Adressen her nehmen soll, da es kaum ausgeschriebene Stellen gibt und ich sämtliche Firmen in der Umgebung schon mehrmals mit Initiativbewerbungen zu gepflastert hätte.
So nun stehen also in der neuen 7 Bewerbungen pro Monat drin. Ich nahm also die EGV an mich und unterschrieb erstmal nicht (man ist ja nicht dumm sondern nimmt die erstmal mit nach Hause).
Desweiteren steht oben noch das mir Kosten für Bewerbungen bis maximal 130€ in den nächsen 6 Monaten übernommen werden. Das passt auch schonmal nicht zu den 7 Bewerbungen pro Monat.
Ausserdem kam dann das ich das doch unterschreiben solle, nachdem ich meinte ich nehme das erstmal mit guckte sie mich verdutzt an und meinte ich könne mir das doch vor Ort in Ruhe durchlesen soviel Zeit wär da. Ach, nur vorher war keine Zeit mir zuzuhören von wegen der letzten Maßnahme? :icon_eek: Jedenfall hab ich dann gemeint, nein ich nehme die erstmal mit. Und meinte ich könne sie ja dann gegebenfalls unterschrieben per Post schicken, unten abgeben oder in den Hausbriefkasten werfen. Zähneknirschend gab sie dann nach sagte mir aber per Post, unten (an der Info) abgeben oder in den Briefkasten werfen wolle sie nicht. Sie wolle diese wieder persönlich auf ihrem Schreibtisch haben, dann müsse sie wohl wieder einen Termin machen. Ich hab dann gemeint wozu Termin? Das eben rein geben dauert ja nur eine Minute.
Tja, nun habe ich also eine neue EGV (bis auf die Bewerbungen identisch mit der alten) und eine neue Einladung für den 13.08.09.
Nun zu meinen Fragen, bleibt die alte EGV trotzdem gültig auch wenn der FM , mit dem die abgeschlossen wurde, nicht mehr dort ist?
Muss ich die wirklich persönlich bei ihr abgeben oder spricht was dagegen die auch an der Info gegen Eingangsbestätigung abzugeben?
Soll die diese Woche noch abgeben, allerdings wäre sie Fr. nicht da dann sollte ich die einem Kollegen im Nebenzimmer rein geben.
Wollte auch ein Schreiben mit abgeben wo ich begründe das ich die neue nicht unterschreibe weil noch eine gültige besteht. Wie schreibe ich sowas am besten?
Irgendwie verwirrt mich das ganze jetzt grade selber, also wenn mir noch was dazu einfällt vielleicht später mehr dazu. Oder wenn noch fragen sind einfach fragen.
LG
nightangel
P.S. Sorry, das es so elendig lang geworfen ist.
ich brauche wohl nach langem auch mal wieder einen Rat.
Erst einmal ein wenig zur Vorgeschichte.
Ich hatte letzte Woche einen Termin bei meiner Arge . Einladung auch noch geschrieben und verschickt von meinem bisherigen FM mit dem ich eigtl. auch ganz gut zurecht kam. Nunja, dort angekommen stellte sich raus das der bisherige FM nicht mehr dort ist, ich somit jetzt einer neuen FM gegenüber sass. Hatte bei der schon von Anfang an das Gefühl da wird noch einiges auf mich zu kommen. *sfz*
Jetzt aber zu dem Gespräch. Sie schaute natürlich erstmal in den Computer wegen meiner Daten und meines bisherigen Werdegangs, kam dann auf das Thema der letzten "Trainingsmaßnahme" in der ich mich incl. Praktikum zum 05.05.09 befand. Erzählte irgendwas von wegen Praktikum und 20km und das ich ja dafür Fahrgeld bekommen hätte. Naja, es waren egtl. 35km. Dann irgendwas von Wohnortnah worauf ich meinte wenn 35km Wohnortnah sind, ok. Hatte irgendwie alles wenig Zusammehang was da von ihr kam klang auch etwas vorwurfsvoll als wenn ich mir hätte was näheres suchen müssen wegen der Fahrtkosten. Ich hatte dann gemeint das zu der Vorgeschichte, warum das so weit weg war, wohl nichts im Computer steht (hatte meinem andern FM das alles erzählt was da so abgelaufen ist). Nach ein zwei Sätzen dazu von mir kam dann es würde nichts dazu drin stehen und da wäre jetzt auch keine Zeit für (sprich sie wollte das garnicht hören).
Ausserdem wollte sie das ich jetzt alle zwei Wochen dort erscheine, weil sie müsse was tun und die schreiben was von Intensivbetreuung. Nachdem ich mehrmals fragte was das bringen soll das ich alle zwei Wochen dort erscheine fragte sie dann einen Kollegen, kam wieder und meinte der Kollege sagte alle zwei Wochen würden die nicht machen aber alle 4 Wochen sollte ich dort auftauchen und wieder mehrmals was von "die schreiben Intensivbetreuung" und daher müsse sie was tun. Irgendwann fragte ich dann mal wer denn eigtl. DIE sind. Darauf kam das stünde im Bericht des letzten Maßnahmeträgers.
Bestimmen jetzt also schon irgendwelche eingekauften Maßnahmeträger was die Argeleute zu tun haben?
Dann schaute sie in meine bestehende EGV , die ich am 25.05.09 noch mit dem alten FM abgeschlossen hatte und stolperte wohl darüber das da nur 4 Bewerbungen pro Monat (insg. also 24) drin stehen, das wäre ihr viel zu wenig. Sie druckte also eine neue aus die genauso wie die alte war, bis auf das mit den Bewerbungen, wo sie erst 8 pro Monat wollte, nach Protest von mir dann aber 7 pro Monat rein schrieb, nachdem ich fragte wo ich die ganzen Adressen her nehmen soll, da es kaum ausgeschriebene Stellen gibt und ich sämtliche Firmen in der Umgebung schon mehrmals mit Initiativbewerbungen zu gepflastert hätte.
So nun stehen also in der neuen 7 Bewerbungen pro Monat drin. Ich nahm also die EGV an mich und unterschrieb erstmal nicht (man ist ja nicht dumm sondern nimmt die erstmal mit nach Hause).

Desweiteren steht oben noch das mir Kosten für Bewerbungen bis maximal 130€ in den nächsen 6 Monaten übernommen werden. Das passt auch schonmal nicht zu den 7 Bewerbungen pro Monat.
Ausserdem kam dann das ich das doch unterschreiben solle, nachdem ich meinte ich nehme das erstmal mit guckte sie mich verdutzt an und meinte ich könne mir das doch vor Ort in Ruhe durchlesen soviel Zeit wär da. Ach, nur vorher war keine Zeit mir zuzuhören von wegen der letzten Maßnahme? :icon_eek: Jedenfall hab ich dann gemeint, nein ich nehme die erstmal mit. Und meinte ich könne sie ja dann gegebenfalls unterschrieben per Post schicken, unten abgeben oder in den Hausbriefkasten werfen. Zähneknirschend gab sie dann nach sagte mir aber per Post, unten (an der Info) abgeben oder in den Briefkasten werfen wolle sie nicht. Sie wolle diese wieder persönlich auf ihrem Schreibtisch haben, dann müsse sie wohl wieder einen Termin machen. Ich hab dann gemeint wozu Termin? Das eben rein geben dauert ja nur eine Minute.
Tja, nun habe ich also eine neue EGV (bis auf die Bewerbungen identisch mit der alten) und eine neue Einladung für den 13.08.09.
Nun zu meinen Fragen, bleibt die alte EGV trotzdem gültig auch wenn der FM , mit dem die abgeschlossen wurde, nicht mehr dort ist?
Muss ich die wirklich persönlich bei ihr abgeben oder spricht was dagegen die auch an der Info gegen Eingangsbestätigung abzugeben?
Soll die diese Woche noch abgeben, allerdings wäre sie Fr. nicht da dann sollte ich die einem Kollegen im Nebenzimmer rein geben.
Wollte auch ein Schreiben mit abgeben wo ich begründe das ich die neue nicht unterschreibe weil noch eine gültige besteht. Wie schreibe ich sowas am besten?
Irgendwie verwirrt mich das ganze jetzt grade selber, also wenn mir noch was dazu einfällt vielleicht später mehr dazu. Oder wenn noch fragen sind einfach fragen.
LG
nightangel
P.S. Sorry, das es so elendig lang geworfen ist.