Ist sowas nicht auch diskriminierend?

[nightangel]

Stöber gerade durch die Stellenangebote und bin auf das hier gestossen.

Verkaufspersonal mit Schuhgröße 37 (Verkäufer/in)

Im Stellenprofil steht noch:

Zur Verstärkung unseres Teams auf Messen und im Showroom (Ort) suchen wir ab sofort Personal für den Verkauf mit Schuhgröße 37, um die Modelle auch vorführen zu können.

Verkaufen die ihre Schuhe nur in einer einzigen Größe oder was soll sowas?

Und als letzten Satz im Stellenprofil noch

Wir freuen uns auf motivierte und flexible Bewerber mit Schuhgröße 37.

 

[xNasevollx]

Wäre das nicht ein Fall für die Gleichstellungsbeauftragte und wie sich das schimpft ?

 

[nightangel]

Na, die dürfen ja auch nicht mehr schreiben nur männliche oder weibliche Bewerber, wegen diskriminierung, ok was sie dann im endeffekt nehmen ist was anderes.

Dachte ich seh nicht richtig als ich die Anzeige sah. Wenn die jetzt Leute nur für den Laufsteg oder ähnliches suchen würden wäre das noch verständlich. Aber die suchen Verkäufer/innen und warum kann nicht jemand mit Schuhgrösse 38 oder 39 die Schuhe tragen und den Kunden so vorführen, die verkaufen die ja wohl auch in verschiedenen Grössen.
Vor allem achte man auf die Überschrift Verkäufer/in, welcher Mann hat denn noch Schuhgrösse 37?