Muzel uns wird ständig versucht uns etwas vorzugaukeln aber wenn du schon selber merkst das man etwas suggerieren will hast du schon den ersten Vorteil den du nutzen kannst.Den Leuten wird doch vorgegaukelt, dass man mit einer Behinderung bevorzugt eingestellt wird. Er bewirbt sich nun schon ein halbes Jahr.
Er ist T5.
Diese Frage hat mr mein Sohn erst heute mitgeteilt und dass sie ständig passiert. Ich war völlig fertig.
Das Problem ist nur, dass er mein Versagen auf dem Arbeitsmrkt auch mitbekommen hat. Solange es ihn nicht selbst betroffen hat, konnte er noch damit leben und nun hat es ihn erwischt.
Das Wort Inklusion steht doch nur auf dem Papier. "Wie stellen Frauen und Behinderte bei gleicher Eignung bevorzugt ein", ist doch nur eine Floskel.
Ich mache mir allerdings viele Vorwürfe, dass ich ihm einfach zum viel erzählt habe.
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