1 € Job

[Ducki]

Ich habe in meiner neuen EGV (noch nicht unterschrieben) jetzt einen 1€ Job stehen, der ab dem 21.01.2013 angetreten werden soll.
Wie kann ich das verhindern?

Stupide Rezeptionstätigkeit, die von einer Vollzeitstelle erledigt werden kann. Es sind halt jetzt 2 1€ Kräfte sind ja billiger.

Der Job bringt mich 0 weiter und regelmäßigen Tagesablauf, der erlernt werden soll habe ich sowieso.

Ohne das ginge mein Teilzeitstudium und mein 400€ Job eh nicht.

 

[gelibeh]

Kannst Du die EGV mal ohne persönliche Daten einscannen? Man müsste die Beschreibung des Ein-Euro-Jobs etc. sehen.
Und die EGV natürlich nicht unterschreiben.

 

[Lilastern]

Diese Tätigkeit sollte man prüfen, wegen der zusätzlichkeit.

Sowie sich das anhört vernichtet dies einen regulären Job.

 

[Ducki]

Ich fotografiere das eben und stelle es rein.

 

[Ducki]

So mal auf Imgur geladen : Photo Album - Imgur

Hab auch den Arbeitsvertrag angehängt.

Es geht quasi um Telefondienst, kopieren, faxen, Kaffee kochen und andere kleine Bürotätigkeiten wie tippen.

Hab da kein Problem mit, aber da ist 0 los. Und dadurch finde ich auch keine Arbeit.

Außer die mogeln beim Arbeitszeugnis.

 

[Facebook]

Ducki in dieser EGV steht das es ein wichtiger Grund ist, einen sozialversicherungspflichtigen anzunehmen. Ich würde mich mal schlau Machen, ob es möglich ist, dass Dein Arbeitgeber wo Du den 400 Euro Job ( ab 2013 450 EUR ), machst dich beschäftigt zu einem 451 Euro job. Dann ist nichts mehr mit den 1 EUR Job, oder irgendwelche Maßnahmen.

 

[Forenmen]

Hallo

der Job ist illegal als 1 euro jobber
Lasse gleich durchklingen das du das dem Zoll meldest und die dann prüfen ob der Rechtskonform ist

Falls nicht wirst du dann deinen Tariflohn einklagen
Abgesehen davon haben die Arbeitszeiten drinn zu stehen, nicht erst beim Jobantritt
mal sehen wa sdann kommt

 

[gelibeh]

Der EEJ ist nicht zusätzlich. Das sind alles Dinge, die immer gemacht werden müssen. Da ist nichts,was einfach mal ein paar Monate liegen bleiben kann.
Warte auf den EGV-VA.

 

[ExitUser]

Ich kann mich da nur anschließen. Es gibt keine hinreichend bestimmte Tätigkeitsbeschreibung, die Zusätzlichkeit ist mehr als zweifelhaft und außerdem ist die zeitliche Verteilung der Arbeitszeit nicht verbindlich geregelt, sondern wird dem Maßnahmeträger überlassen. Folglich sollte man die EGV nicht unterschreiben und den VA abwarten, um dann den Weg über Widerspruch ggf. Klage zu gehen.

 

[ExitUser]

Informations und Mitteilungspflicht

9. Veränderungen im Bereich Wohnort Telefonnummer und Bankverbindung sind vom Teilnehmer mitzuteilen.

Was soll das den ?
Bankverbindung könnte ich ja verstehen weil sie ja die MAE überweisen müssen aber alles andere geht den einen feuchten an .

Seit wann hat man einem Träger gegenüber eine Informations und Mitteilungspflicht ?Man hat ja kein reguläres Arbeitsverhältnis.

 

[Ducki]

Ich kann mich da nur anschließen. Es gibt keine hinreichend bestimmte Tätigkeitsbeschreibung, die Zusätzlichkeit ist mehr als zweifelhaft und außerdem ist die zeitliche Verteilung der Arbeitszeit nicht verbindlich geregelt, sondern wird dem Maßnahmeträger überlassen. Folglich sollte man die EGV nicht unterschreiben und den VA abwarten, um dann den Weg über Widerspruch ggf. Klage zu gehen.

Was soll ich denn schreiben? Ich habe Angst, dass wenn ich da am Montag nicht auftauche ich ein riesiges Problem bekomme.

Kann auch durch eine Maßnahme ala Bewerbungstraining und Soft Skills kommen.

Im Moment befinde ich mich noch bis Freitag in einer selbst gesuchten Maßnahme.

Dann kommt ein Auswahlverfahren und 20 von 40 dürfen weiter machen.

Ich glaube allerdings, dass ich es sowieso nicht schaffe. Würde mich weiterbringen, aber naja.

Wie sieht es mit Auslandsaufenthalt und Übernahme Wohnung, Flug etc. aus?

Ich will mein Glück im Ausland versuchen. Wird hier sowieso nichts mehr.

 

[gelibeh]

Was soll ich denn schreiben? Ich habe Angst, dass wenn ich da am Montag nicht auftauche ich ein riesiges Problem bekomme.

Solange die EGV nicht als Verwaltungsakt kommt, musst Du da nicht hin. Die EGV hast Du nicht unterschrieben und deshalb ist das, was da drinsteht, für Dich nicht verpflichtend. Diekönnen nicht sanktionieren, wenn Du da nicht hingehst. Trudelt die EGV als Verwaltungsakt ein, dann sieht das anders aus. Aber erst dann.

 

[Ducki]

So hätte Heute die EGV abschicken sollen. Liegt natürlich noch hier.

Neues Problem : Bin in die Maßnahme aufgenommen worden. Im April geht es nach England.

Habe ebend nochmal die Betreuerin im 1€ Job angerufen. Sie besetzt die Stelle neu.

Soweit so gut. Allerdings weiß mein SB davon nix. Heute um 15.00 Uhr die Zusage bekommen.

An sein Telefon geht er allerdings nicht mehr. (Benutze dafür eine Prepaid Karte, die ich nur dafür benutze).

Email ist raus und ich werde Montag um 8:30 Uhr bei der Maßnahme auftauchen.

Kann er mir was? Ich meine 1€ Job wären auch 6 Monate und das Programm ebenso.

2 Monate Vorbereitung, 4 Monate Praktikum. Hoffe dann in den UK oder Irland bleiben zu können.

Habe nur Angst, dass er sich quer stellt. Erzwingen kann ich die Teilnahme nicht oder?

 

[Facebook]

Ich habe in meiner neuen EGV (noch nicht unterschrieben) jetzt einen 1€ Job stehen, der ab dem 21.01.2013 angetreten werden soll.
Wie kann ich das verhindern?

Stupide Rezeptionstätigkeit, die von einer Vollzeitstelle erledigt werden kann. Es sind halt jetzt 2 1€ Kräfte sind ja billiger.

Der Job bringt mich 0 weiter und regelmäßigen Tagesablauf, der erlernt werden soll habe ich sowieso.

Ohne das ginge mein Teilzeitstudium und mein 400€ Job eh nicht.

Verwaltungsakt Abwarten.

Oder mit dem Zusatz unter Vorbehalt der Rechtmäßigkeit Unterschreiben. Danach Feststellungsklage. Er kann das nicht Verweigern und Sagen ist nicht Unterschrieben worden, und dann einen Verwaltungsakt erlassen.

 

[wommi]

Alles gut und schön - aber wer zahlt denn den Flug, die neue Wohnung und den Unterhalt ?
Du hättest doch wohl vor der Zusage für England klären müssen, wer das alles zahlt !
Oder kannst Du das aus eigener Tasche zahlen bzw. bekommst Du vielleicht ein Stipendium o.ä ?

 

[Ducki]

Wird alles von der EU bezahlt. Die führt auch die Maßnahme durch.

Also Flug, Unterkunft, Sprachkurs etc.


Praktikum wird nicht bezahlt.

Dafür brauche ich weiterhin mein ALG II daher meine Befürchtungen mit dem JC.

Die Maßnahme läuft von der EU aus benötigt allerdings die JC.

https://www.esf.de/portal/generator/15656/property=data/2011__01__25__aufruf__ida1.pdf

Aber ob ich als Bürohilfskraft als 1€ Jober oder in einem Projektpraktikum stecke, dass mich besser fördert sehe ich einen riesen Unterschied.

 

[gelibeh]

Du bekommst nur ALGII, wenn Du Deinen gewöhnlichen Aufenthalt in der BRD hast. Ob das da noch gegeben ist?

 

[Ducki]

Im Rahmen des Projekts bekommt man ALG II.

Maßnahme der EU und des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.


Hängt aber am SB und ich habe Angst meiner will nicht.
1€ Job kam vom regulären SB die Maßnahme von einem Kollegen.

Jedes Projekt arbeitet mit den kommunalen und regionalen Agenturen für Arbeit, den Jobcentern, ARGEN oder optierenden Kommunen zusammen, damit passgenaue Lösungen für jeden einzelnen Arbeitssuchenden gefunden werden können.

Daher meine Frage : Kann ich mein JC zwingen? Und wie?

 

[gelibeh]

die Maßnahme von einem Kollegen

Hast Du da was Schriftliches?

 

[Gelöschtes Mitglied 30227]

Deine EU-Maßnahme ist doch eine Weiterführung der alten Maßnahme - die hast du ja bewilligt bekommen. Da ist das JC dran gebunden.