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Start > > > > -> Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60


 

 

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Alt 04.04.2012, 23:49   #1
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lyra
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Standard Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Berlin.
Menschen jenseits der 60 werden am Arbeitsmarkt immer gefragter. Innerhalb von weniger als fünf Jahren hat sich der Anteil der Beschäftigten mit einer sozialversicherungspflichtigen Arbeitsstelle unter den 60- bis 64-Jährigen um gut zehn Prozentpunkte erhöht. Das zeigen neue Daten der Bundesagentur für Arbeit (BA), die dem Handelsblatt vorliegen.

In den vergangenen Jahren ist die Zahl älterer Beschäftigter fast stetig angestiegen. Schon mehr als ein Viertel der Menschen zwischen 60 und 64 haben einen Job. Doch es bleibt noch viel Platz nach oben.
lyra ist offline  
Alt 04.04.2012, 23:53   #2
judy1956
 
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Sag ich doch schon immer ,Rente mit 67 ist nur der Anfang ; mit 70 beginnt das zukünftige Rentenalter
judy1956 ist offline  
Alt 04.04.2012, 23:58   #3
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von lyra Beitrag anzeigen
Menschen jenseits der 60 werden am Arbeitsmarkt immer gefragter.
Na dann brauche ich ja bloß noch zu warten, irgendwann wollen die mich also auch wieder haben
__

Alles was du sagst, sollte wahr sein. Aber nicht alles was wahr ist, solltest du auch sagen. Voltaire

Ich bin nicht komisch - ich bin verhaltensoriginell
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Alt 05.04.2012, 00:05   #4
XxMikexX
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Komisch nur das man das Gefühl hat, schon ab 40 auf dem Abstellgleis zu sein.

Jetzt bin ich fast 50 und muß nur noch 10 Jahre warten, dann werden sich die Arbeitgeber überschlagen mir Angebote zu unterbreiten.

Bis dahin muß ich nur noch die Kapazität meines E-Mail-Postfaches erheblich aufbauen, damit es keinen Datenstau gibt.
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Alt 05.04.2012, 00:07   #5
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von XxMikexX Beitrag anzeigen
Komisch nur das man das Gefühl hat, schon ab 40 auf dem Abstellgleis zu sein.

Jetzt bin ich fast 50 und muß nur noch 10 Jahre warten, dann werden sich die Arbeitgeber überschlagen mir Angebote zu unterbreiten.

Bis dahin muß ich nur noch die Kapazität meines E-Mail-Postfaches erheblich aufbauen, damit es keinen Datenstau gibt.
Hol dir schon mal einen Wartemarkenspender, damit die alle Nummern ziehen können, bevor sie sich in die Warteschlange stellen!!!
__

Alles was du sagst, sollte wahr sein. Aber nicht alles was wahr ist, solltest du auch sagen. Voltaire

Ich bin nicht komisch - ich bin verhaltensoriginell
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Alt 05.04.2012, 01:17   #6
XxMikexX
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XxMikexX
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Die Idee mit dem Wartemarkenspender find ich super.

Ich überlege gerade das Treppenhaus als Wartebereich für Firmenvertreter ein wenig umzugestalten. Ein paar unbequeme Holzstühle und Bänke werd ich da noch plazieren müssen.

Wenn der Platz nicht mehr reicht, halt draußen.
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Alt 05.04.2012, 01:44   #7
swavolt
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Das ist doch nur logisch wenn die damaligen geburtenstarken Jahrgänge jetzt aufs Rentenalter zugehen.
Wolln wir wetten das nicht nur die Arbeitnehmer zwischen 60 - 64 gestiegen sind sondern auch die Arbeitslosen?

Man muss eine Statistik immer aus der Sicht betrachten die einem genehm ist. Man sagt das positive, verschweigt aber die Tatsachen die dazu führten.
swavolt ist offline  
Alt 05.04.2012, 07:24   #8
2010
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von XxMikexX Beitrag anzeigen
Komisch nur das man das Gefühl hat, schon ab 40 auf dem Abstellgleis zu sein.

Jetzt bin ich fast 50 und muß nur noch 10 Jahre warten, dann werden sich die Arbeitgeber überschlagen mir Angebote zu unterbreiten.

Bis dahin muß ich nur noch die Kapazität meines E-Mail-Postfaches erheblich aufbauen, damit es keinen Datenstau gibt.
Bis dahin wird das Jobcenter dafür sorgen, daß du nicht einrostest.
Dich weiterbildest, eine Tagesstruktur beibehälst u. immer auf dem neuesten Stand bist, wie eine top Bewerbung auszusehen hat.
Gleichzeitig bist du ein gutes, kleines Rädchen im Getriebe, weil du für Umsätze bei den Maßnahmeträgern sorgst u. auch den SB den Kopf rettest.
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Alt 05.04.2012, 08:17   #9
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Nordseeinsel
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Tolle Sache und die Ü 25 lachen sich tot wenn sie morgens aus der Disco kommen und sagen, glotz dir mal die Alten Säcke an die nehmen uns die Arbeit weg so das wir uns nichts aufbauen
können. Dachdecker, Fliesenleger,Gerüstbauer, u.s.w. mit Ü60 das wird der Hit.
Nordseeinsel ist offline  
Alt 05.04.2012, 16:12   #10
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von Nordseeinsel Beitrag anzeigen
Tolle Sache und die Ü 25 lachen sich tot wenn sie morgens aus der Disco kommen und sagen, glotz dir mal die Alten Säcke an die nehmen uns die Arbeit weg so das wir uns nichts aufbauen
können. Dachdecker, Fliesenleger,Gerüstbauer, u.s.w. mit Ü60 das wird der Hit.
Laut Uschi sollen die doch am Schreibtisch ne ruhige Kugel schieben dürfen mit ihrem Jahrzehnte langen Fachwissen, oder Lehrlinge anleiten.
Junge an die Schippen, Alte auf die Schreibtischsessel.
2010 ist offline  
Alt 05.04.2012, 16:43   #11
gelibeh
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat:
Laut Uschi sollen die doch am Schreibtisch ne ruhige Kugel schieben dürfen mit ihrem Jahrzehnte langen Fachwissen, oder Lehrlinge anleiten.
Ja klar, und was machen die ganzen erwerbslosen Bürokaufleute?
__

§1
Eine EGV nie sofort unterschreiben, Du hast das Recht die zur Prüfung mitzunehmen. Falls der SB mit einem Verwaltungsakt droht, ist das auch nicht schlimm, denn gegen den kannst Du Widerspruch einlegen. Das Nichtunterschreiben eine EGV kann nicht sanktioniert werden.
§2
Möglichst immer mit einem Beistand nach § 13 SGBX zum Jobcenter gehen. Das kann jeder machen, der braucht nur zuzuhören und Protokoll schreiben. Einen Beistand können die nur schriftlich ablehnen.
gelibeh ist offline  
Alt 05.04.2012, 17:27   #12
Seepferdchen
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von gelibeh Beitrag anzeigen
Ja klar, und was machen die ganzen erwerbslosen Bürokaufleute?
Ironie!!
Ein schlaues Gesicht, hat doch auch was Ironie Ende
__

  1. mein Beitrag ist keine Rechtsberatung
Seepferdchen ist offline  
Alt 05.04.2012, 17:30   #13
Christi
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von lyra Beitrag anzeigen
Berlin.
Menschen jenseits der 60 werden am Arbeitsmarkt immer gefragter. Innerhalb von weniger als fünf Jahren hat sich der Anteil der Beschäftigten mit einer sozialversicherungspflichtigen Arbeitsstelle unter den 60- bis 64-Jährigen um gut zehn Prozentpunkte erhöht. Das zeigen neue Daten der Bundesagentur für Arbeit (BA), die dem Handelsblatt vorliegen.

In den vergangenen Jahren ist die Zahl älterer Beschäftigter fast stetig angestiegen. Schon mehr als ein Viertel der Menschen zwischen 60 und 64 haben einen Job. Doch es bleibt noch viel Platz nach oben.
Für 400 € Job`s sind wir schon noch recht wir Älteren
__

Niemals aufgeben
Christi ist offline  
Alt 05.04.2012, 17:48   #14
Arbeitssuchend
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von 2010 Beitrag anzeigen
Laut Uschi sollen die doch .... Lehrlinge anleiten.
Da hat unsere Bundes-Uschi aber Null Ahnung!
Lehrlinge anleiten darf nicht so einfach jeder.

Es gibt eigens eine Ausbilder-Eignungsverordnung -> klick
Man muss durch eine spezielle Weiterbildung mit Prüfung vor der IHK seine Ausbildereignung nachweisen.

Ist also alles nicht soooo einfach, wie unsere liebe Uschi das gerne hätte. Und die Weiterbildung mit Prüfung ist auch nicht so ohne. Ob Uschi das schaffen würde?

Alles nur blöde Volksverdummung, ihr Gesülze ...

Grüße
Arbeitssuchend
 
Alt 05.04.2012, 21:54   #15
alpha
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Mh, was ist mit den Leuten jenseits der 40, die sind leider nicht gefragt Also ich zumindest nicht.
__

- Meine Beiträge im Forum stellen lediglich meine pers. Meinung dar und sind nicht als Rechsberatung oder Fakten ...etc. anzusehen
alpha ist offline  
Alt 05.04.2012, 22:01   #16
judy1956
 
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judy1956
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Der ganze Thread sollte eigentlich UHU heissen. Weil unter Hundert ist ja alles möglich. Rente mit 70 ist in ein paar Jahren bestimmt
normaler Zustand
judy1956 ist offline  
Alt 05.04.2012, 22:54   #17
Bergkamener->Emailproblem
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Bergkamener Bergkamener
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat:
Danach lag die Beschäftigungsquote in dieser Altersklasse im September 2011 bei 28,3 Prozent. Anfang 2007, kurz nach dem politischen Startschuss für die Anhebung des Renteneintrittsalters, waren es nur 18,2 Prozent gewesen. Allein im Vergleich zum Vorjahresmonat kletterte die Quote um 3,4 Prozentpunkte. Gegenüber dem Vorquartal legte sie um 0,8 Prozentpunkte zu.
Arbeitsmarkt: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60 - Konjunktur - Politik - Handelsblatt

Die Beschäftigungsquote bei den Ü-60 ist doch nur gestiegen, weil es sich kaum noch jemand leisten kann mit Anschlägen früher in Rente zu gehen. Die Alten kleben förmlich an ihrem Arbeitsplätzen.

Verliert ein Ü-60 seinen langjährigen Arbeitsplatz, sehe ich eine 5%-Chance wieder eine sozialversicherungspflichtige gut bezahlte Arbeitsstelle zu finden.
Bergkamener ist offline  
Alt 06.04.2012, 06:46   #18
2010
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat:
Textverarbeitung statt Tortenbacken, Belege abheften statt Beton gießen: Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen (CDU) hat älteren Handwerkern angesichts der kommenden Rente mit 67 geraten, Büroarbeiten zu übernehmen und damit für viel Kritik gesorgt.Vorschlag zur Rente mit 67: Von der Leyen will alte Maurer ins Büro schicken - Wirtschaft | STERN.DE
2010 ist offline  
Alt 06.04.2012, 07:52   #19
lyra->Emailproblem
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Threadstarter/in Threadstarter/in
 
Registriert seit: 04.03.2012
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lyra
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

@ Arbeitssuchend
Zitat:
Man muss durch eine spezielle Weiterbildung mit Prüfung vor der IHK seine Ausbildereignung nachweisen.
Geht je nach dem auch vor der HWK. Ich hab dort meine gemacht...

Zitat:
Lehrlinge anleiten darf nicht so einfach jeder.
Ein Ausbilder/in kann aber damit einen anderen befähigten (z.B. Azubi aus einem höheren Ausbildungsjahr od. Gesellen) hinzuziehen.
lyra ist offline  
Alt 06.04.2012, 10:40   #20
Purzelina
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von phardol Beitrag anzeigen
Die gehen dann auf den Bau, was sonst? Aber erst ab 60.
Geil, vorher noch schnell einen Gesundheitskurs des JC mitgemacht.

Zitat:
Arbeitslose, die etwa unter Rückenproblemen litten, könnten nur eingeschränkt oder gar nicht auf Baustellen vermittelt werden.
Hartz IV: Gesundheitskurse sollen Jobchancen für Arbeitslose verbessern | Karriere | ZEIT ONLINE
Purzelina ist offline  
Alt 06.04.2012, 10:45   #21
Regelsatzkämpfer
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Das erinnert mich an einen Vorschlag meiner ARGE (damals, als ich kurz davor war den Rentenantrag zu stellen und bereits über 2 Jahre krankgeschrieben war).

Ich könnte doch statt als IT-(Computer) Techniker und Grafiker als Berufskraftfahrer eine neues Einsatzgebiet finden.

Und das bei Kenntnis der Tatsache, dass ich u.a. an komplexer Schlafapnoe und starker Tagesmüdigkeit leide. Auch wegen einer Augenverletzung wegen Problemen des räumlichen Sehens keinen Führenschein machen durfte... beides bekannt bei der ARGE damals.

So viel zum Realitätssinn in Argen/Jobcentern und Co. Wenn da irgendwelche neuen tollen Vorschläge kommen oder Einschätzungen, dann frage ich mich nur welcher Irre hier gerade einmal seinen Verbaldurchfall ausleben durfte.
Regelsatzkämpfer ist offline  
Alt 06.04.2012, 11:08   #22
Regelsatzkämpfer
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von phardol Beitrag anzeigen
Jo, echt toll. Mit Rückenproblemen, die du dir in Jahrzehnten am Schreibtisch geholt hast, kommst du nämlich schlecht auf dem Bau an - wer hätte das gedacht? Also beweg dich erst mal zum JC.


Aber als "IT-Techniker und Grafiker" keine Probleme? Der war gut, bin für heute erheitert.
Sorry, aber Du kennst ja mein Problem nicht. Bei mir kommt es nach etlicher Zeit zu Abweichungen des Sehwinkels, so dass ich verschoben doppelt sehe. Damit kann ich im Raum keine Entfernungen mehr ganz korrekt einschätzen. Das stört aber im Nahbereich nicht, aber im Fernbereich z.B. auf der Straße. Die Abweichung wird umso stärker wird je weiter etwas weg ist. Außerdem läßt sich das im Nahbereich teilweise mittels einer speziellen Brille und Augengymnastik verbessern, was aber im Fernbereich nicht ausreicht.

Übrigens arbeitet man als Grafiker nicht wirklich im Raum sondern in einer immer 2D Projektion, selbst wenn man 3d Objekte darstellt. Daher wird sich das Problem hier nicht derart aus, dass ich die Arbeit nicht hätte machen können, sondern führt lediglich zu einer leichteren Ermüdbarkeit der Augen. Und als IT Techniker machte es sich nicht störend bemerkbar. Kommt halt immer auf das Problem im Detail an und seine Stärke. Was einen Beruf unmöglich macht, ist in einem anderen oft nur etwas lästig.

Ich habe nicht vor meine Arbeitszeugnisse als IT-Techniker und meine Arbeitsproben als Grafiker hier einzustellen. Denn auch wenn ich das Problem freiwillig etwas erläuterte, bin ich nicht dazu verpflichtet Dir oder irgendjemand anderem hier etwas beweisen zu müssen.

Das war übrigens von Dir gerade ein gutes Beispiel wie Vorurteile entstehen. Nämlich meist aus Unwissenheit. Daher danke dafür.

Also nicht immer gleich losplappern, wenn man die Hintergründe nicht kennt.
Regelsatzkämpfer ist offline  
Alt 06.04.2012, 14:01   #23
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Clint
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von Regelsatzkämpfer Beitrag anzeigen
Ich könnte doch statt als IT-(Computer) Techniker und Grafiker als Berufskraftfahrer eine neues Einsatzgebiet finden.

Und das bei Kenntnis der Tatsache, dass ich u.a. an komplexer Schlafapnoe und starker Tagesmüdigkeit leide. Auch wegen einer Augenverletzung wegen Problemen des räumlichen Sehens keinen Führenschein machen durfte... beides bekannt bei der ARGE damals.
Genau!
Deswegen kutsch ich auch freiwillig! nicht mehr. Weil an die Rampe nach Gehör kann tötlich sein für die Lagerarbeiter.
Naja und das Ipap-Gerät ist auch schon an der Obergrenze und ich krieg auch schon wieder Sekundenschläfe mit offenen Augen. Macht sich gut so mit 90 und 40 Tonnen durch nen Kindergarten zu brettern.
Also ihr Lieben treibt mir nen Pflock durchs Herz und flutet meinen Sarg mit Weihwasser damit mich keiner zum malochen wiedererwecken kann.

LG

Clint
__

Stellt endlich das Dummschwätzen von "Hinterbänklern" unter Strafe.
Eigentlich sollte hier was über die FDP und ihre Wichtigkeit für die BRD stehen.
Lieber was von Armin Rohde: Die Jobs, um die Die sich drücken, gibts garnicht!
Clint ist offline  
Alt 06.04.2012, 16:51   #24
Hotti
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Hotti
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Was nicht passt, wird passend gemacht. Dieser Mist wird doch nur erzählt, damit es keine Aussetzung der Rente mit 67 gibt. Eher das Gegenteil soll der Fall werden, da darf man schon mal lügen. Mir kostet die Rente mit 67 ca. 3500 Euro, davon hätte ich mir was schönes kaufen können. Unter anderen endlich einen neuen LED- Fernseher.
__

Gruß Horst

Alles was ich hier nieder schreibe ist einzig und allein meine persönliche Meinung


Kein Ziel kann weiter sein, kein Weg kann schwerer sein, als es die Heimkehr ist in die Vergangenheit




Hotti ist offline  
Alt 07.04.2012, 13:12   #25
HartzDieter->Emailproblem
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HartzDieter
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Standard AW: Gute Chancen für Beschäftigte jenseits der 60

Zitat von XxMikexX Beitrag anzeigen
...
Jetzt bin ich fast 50 und muß nur noch 10 Jahre warten, dann werden sich die Arbeitgeber überschlagen mir Angebote zu unterbreiten.

Bis dahin muß ich nur noch die Kapazität meines E-Mail-Postfaches erheblich aufbauen, damit es keinen Datenstau gibt.
Ja, auch die Briefkästen werden randvoll sein, mit 'Bitte, bitte, arbeiten Sie bei uns' Werbung.
__

Auf dem Papier:
Artikel 1 Grundgesetz: DIE WÜRDE DES MENSCHEN IST UNANTASTBAR...
und real:
Artikel 1 Grundgesetz: DIE WÜRDE DES MENSCHEN IST EINE GELD- UND MACHTFRAGE...

„Wir befinden uns am Anfang einer globalen Umwälzung. Alles, was noch fehlt, ist eine große weltweite Krise, bevor die Nationen die 'Neue Weltordnung' akzeptieren.” (David Rockefeller 2005 auf der Bilderberger-Konferenz in Rottach-Egern)
HartzDieter ist offline  
 

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