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Alt 29.01.2008, 10:32   #1
Martin Behrsing
Redaktion
 
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Registriert seit: 16.06.2005
Ort: Bonn
Beiträge: 22.304
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Standard Trainigsmaßnahmen bei Bildungsträger bieten kaum Cahnce auf neuen Job

Trainingsmaßnahmen im SGB II
Betriebliche Trainingsmaßnahmen erhöhen die Beschäftigungswahrscheinlichkeit um 15 Prozentpunkte, wie der IAB-Kurzbericht Nr. 24/2007 zeigt. Nichtbetriebliche Trainingsmaßnahmen, zum Beispiel durch Bildungsträger, steigern die Chancen für einen neuen Job dagegen nur um etwa drei Prozentpunkte.
Die Integrationswirkungen bei betrieblichen Trainingsmaßnahmen treten sehr rasch auf und sind bei weitem stärker als bei den nichtbetrieblichen", fassen die IAB-Arbeitsmarktforscher Eva Jozwiak und Joachim Wolff ihre Ergebnisse zusammen.
Allerdings berücksichtigt diese Wirkungsfeststellung des IAB nicht die unterschiedlichen Eingangsvoraussetzungen: So hatten 14,4 % der Teilnehmer an betrieblichen Maßnahmen keinen Hauptschulabschluss, aber
22,3 % der nicht-betrieblichen Maßnahmen. Auch war der Anteil der MigrantInnen an nicht-betrieblichen Maßnahmen 5 % höher. Vor diesem Hintergrund kann durchaus vermutet werden, dass man den betrieblichen Trägern von Trainingsmaßnahmen die eher qualifizierten Erwerbslosen vermittelt. Dass das IAB diese Zahlen in dieser Form publiziert, kann daher auch als Versuch verstanden werden, eine politische Wertung zuungunsten von Bildungsträgern zu initiieren.
Weitere Informationen und kostenlosen Volltext-Download finden Sie
unter:
http://www.iab.de/de/194/section.aspx/Publikation/k071217w12
__

Gruß aus dem Rheinland

Martin

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